Kein Zuschuss vom Jobcenter für „sittenwidrige“ Geschäftsidee
Existenzgründer haben grundsätzlich keinen Anspruch auf Starthilfe vom Jobcenter, wenn ihre Geschäftsidee gegen die guten Sitten verstößt. Mit diesem Urteil wies das Sozialgericht Darmstadt die Klage eines Langzeitarbeitslosen ab, der erfolglos einen Gründungszuschuss und ein Darlehen zum Aufbau eines Erotikkanals im Internet beantragt hatte (Aktenzeichen: S 17 AS 416/10).
Ohne Umweg an die Uni
Ein Studium ohne Abitur ist mittlerweile in allen Bundesländern möglich. Allerdings ist der Anteil der Erstsemester mit Gesellen- oder Meisterbrief noch immer niedrig: Nur gut einer von 50 Studienanfängern hat den Weg an die Universität nicht über die Schule, sondern den Beruf gefunden, wie das Centrum für Hochschulforschung (CHE) ermittelte.
30.000 Euro Preisgeld für innovative IT-Gründer
Existenzgründer können sich mit ihren Projekten aus dem Bereich Informations- und Kommunikationstechnik wieder am "Gründerwettbewerb IKT innovativ" beteiligen. Die vom Bundeswirtschaftsministerium unterstützte Initiative vergibt bis zu sechs Hauptpreise, die mit jeweils 30.000 Euro dotiert sind, sowie weitere 15 Preise mit einer Prämie von je 6.000 Euro.
Deutsche finden Selbstständigkeit weniger attraktiv
Das Interesse an einer selbstständigen Beschäftigung hat in Deutschland deutlich nachgelassen. Wie aus einer repräsentativen Eurobarometer-Umfrage der Europäischen Kommission hervorgeht, würden sich derzeit nur 29 Prozent der Deutschen für die Selbstständigkeit entscheiden, wenn sie sich zwischen abhängiger und selbstständiger Erwerbstätigkeit wählen könnten.
Azubi-Gehälter steigen schneller
Die Ausbildungsvergütungen sind 2012 schneller gestiegen als im Jahr zuvor. Wie das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) in Bonn mitteilte, verdienten Auszubildende im vergangenen Jahr im Bundesdurchschnitt laut Tarifvertrag 730 Euro brutto pro Monat. Dies waren 4,3 Prozent mehr als in den zwölf Monaten zuvor. Im Jahr 2011 hatte die durchschnittliche Tarifvergütung um 3,2 Prozent zugelegt.
Ministerium gibt Tipps zur Wiedereingliederung nach Krankheit
Arbeitnehmer, die lange wegen einer Erkrankung ausgefallen sind oder sehr häufig arbeitsunfähig werden, haben Anspruch auf ein betriebliches Wiedereingliederungsmanagement. Ziel ist es, arbeitsbedingte Ursachen für die häufigen Erkrankungen zu finden und eine Weiterbeschäftigung trotz gesundheitlicher Einschränkungen zu ermöglichen.